为加强我县教师队伍建设，进一步优化教师队伍结构，经县人民政府同意，决定面向社会公开招聘部分教师。现将有关事项通告如下：
　　一、招聘岗位及条件
　　（一）基本条件
　　1.年满18周岁中国公民，政治思想表现好，热爱教育事业，具备良好的教师素质。
　　2.身体素质良好，心理健康。
　　3.在校期间和工作期间未受到处分。
　　4.本县生源或本县户籍（2012年3月31日前户籍在德化县）。
　　（二）具体岗位条件

　　二、报名时间、地点及要求
　　1.报名时间：2012年4月1～15日。
　　2.报名方式：本次考试报名采取网上报名的方式进行，不设现场报名。考生直接登录德化教育网（www.edudh.net/），点击“福建省教师公开招聘考试报考网”进行网络报考。每人只能报考其中一类学校的一个岗位，不得兼报。
　　3.报名费：每人80元（网上缴费）。
　　三、考试办法
　　（一）笔试
　　根据2012年1月6日省教育厅、省公务员局、省委编办联合下发的《关于做好2012年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2012〕5号）精神，本次拟招聘的小学、幼儿园教师均应参加全省公开招聘笔试，考试分“教育综合知识”和“专业知识”两部分，教育综合知识考试成绩占笔试成绩的40%、专业知识考试成绩占笔试成绩的60%。
　　招考职业技术学校教师岗位的参加全省中学相应学科统一笔试（“教育综合知识”和“专业知识”），其中报考计算机专业的参加“中学信息技术”专业知识考试，报考美术和艺术设计专业的参加“中学美术”专业知识考试。
　　考试时间为2012年5月5日，考务工作具体事宜详见“福建省教育考试院”相关通知。
　　（二）面试
　　1.报考职业技术学校、小学教师不进行面试，按笔试成绩从高到低确定体检对象，如笔试成绩相同而上线人数超过招聘名额，则笔试成绩相同者进行面试（笔试、面试成绩各占50%）确定参加体检对象。
　　2.报考幼儿园教师需进行面试，在笔试成绩中从高分到低分按1：3比例人数进入面试，不足1：3比例的，按实际人数确定，其面试合格成绩不得低于70分。确定面试人选时，若最后一名考生的总成绩出现并列，则所有并列的考生全部进入面试。弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。面试时间、地点、内容等方案另行制定公布。
　　四、体检、考察
　　1.按招聘名额1∶1的比例从高分到低分（总分100分，笔试占50%、面试占50%折合总成绩；无需面试的以笔试成绩计算）确定体检对象，总分相同的按笔试成绩从高到低确定，体检标准参照《福建省教师资格申请人员体检标准》执行。
　　2.体检合格者由用人单位对其进行思想表现、职业道德、敬业精神、业绩能力等方面的考察，具体时间另行确定。
　　3.体检或考察不合格者不能录用，空缺的名额根据参加竞聘人员的总成绩从高分到低分依次递补。
　　五、聘用与管理
　　1.资格审查、面试工作由县教育主管部门组织实施，县纪检监察工作人员对公开招聘全过程实行监督。
　　2.招聘领导小组根据考试、体检、考察等综合情况，按招聘岗位数与备取人数1：1比例确定聘用人选，并在德化教育网进行为期7天的公示，经公示无异议的办理聘用手续。
　　3.被招聘人员一律实行聘用制，用人单位与聘用人员签订聘用合同。
　　六、其他要求
　　1.报考人员必须对本人提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其聘用资格。
　　2.招聘过程的有关信息通过德化教育网（www.edudh.net/）发布。
　　3.本通告未尽事宜由德化县教育局负责解释。
　　咨询电话：0595-23512671  监察电话：0595-23522571
　　附件： 德化县幼儿园教师在岗代课证明　

德 化 县 教 育 局
  二〇一二年三月二十九日